mid Groß-Gerau – Renault Trucks Deutschland setzt sich im Rahmen der Diversitätspolitik der Volvo Group für Frauen ein. Renault Trucks
Die Kluft der Geschlechter innerhalb der Technologiebranche hat sich in den letzten vier Jahrzenten drastisch vergrößert. Der Anteil der weiblichen Beschäftigten in diesem Sektor ist heute nur noch eins zu fünf. (Quelle: https://women-in-tech.org/ ).
Gemeinsam mit der gesamten Volvo Group macht sich Renault Trucks Deutschland dafür stark, diesen Trend positiv zu verändern und Frauen zu bestärken.
“Frauen im Automobilsektor zu unterstützen, steht im Fokus bei Renault Trucks”, sagt Mandy Böbinger, People & Culture Director von Renault Trucks Deutschland. “In Deutschland beträgt unser Frauenanteil über 30 Prozent – im Führungsteam sind es sogar 50 Prozent. Die Volvo Group hat das Ziel, bis 2030 einen Prozentsatz von 35 Prozent zu erreichen. Das zeigt, dass wir bei Renault Trucks Deutschland schon jetzt auf einem guten Weg sind.”
Bei der hybriden Veranstaltung stellen sich das deutsche Kernteam und die lokalen Botschafterinnen vor. Sie präsentieren die Mission, die Vision und das Ziel des Women’s Inclusion Networks sowie diverse Kommunikationskanäle, über die sich Frauen im Unternehmen vernetzen können. Geplant sind zudem Veranstaltungen und Initiativen an den unterschiedlichen Standorten der Volvo Group in Deutschland.
Der Artikel “Renault Trucks fördert Mitarbeiterinnen” wurde am 07.03.2024 in der Kategorie News von Jutta Bernhard mit den Stichwörtern Unternehmen, Frauen, Mitarbeiter, Nutzfahrzeuge, Förderung, News, veröffentlicht.